13 dic. 2024

Buscan que el 100% de las domésticas tengan su IPS

Reparten volantes en las casas para concientizar a los patrones. De casi 300 empleadas de Itapúa solo 1 gana el mínimo y tiene seguro.

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El objetivo es que durante los 90 días se pueda llegar a 6.000 viviendas para concientizar a patrones y empleadas.

Durante 90 días, los funcionarios del Ministerio de Trabajo recorrerán casa por casa para repartir volantes.

El jueves se lanzó una campaña con el fin de que el 100% de las trabajadoras domésticas puedan contar con IPS. De las 220 mil solamente el 7% (14.210) son aseguradas de la previsional, según la Dirección General de Seguridad Social de la institución.

Carlos Alberto Bogado Jara, jefe de Aporte Obrero-Patronal de IPS, dijo a EXTRA que con esta técnica buscan concientizar a los patrones de que el seguro es conveniente para sus empleadas y obligatorio.

“Estamos visitando casa por casa para dejar la información tanto a los patronales como a las empleadas domésticas, de cómo tienen que hacer para tener un seguro doméstico con IPS”, refirió.

Bogado comentó que hasta el momento fueron visitadas unas 900 casas y el objetivo es llegar a 6.000 que incluirán distintos barrios de Asunción, Central y las cabeceras departamentales.

Por su parte, Librada Maciel, secretaria del Sindicato de Trabajadoras Domésticas de Itapúa (SINTRADI), señaló que la mayoría de las trabajadoras no cuenta con IPS.

Pandemia

“No se cumple todavía, en eso estamos, queremos que la ley se cumpla porque el salario mínimo no es el techo, es el piso. A otras ni siquiera el salario mínimo le pagan con el IPS. Nosotras en el sindicato de casi 300 mujeres solamente tenemos una que gana salario mínimo y tiene IPS”, expresó.

Explicó que algunas de sus compañeras son contratadas dos a tres veces por semana y por hora cobran G. 11.000.

También mencionó que desde que se aplicó la Ley de Trabajo Doméstico, las empleadoras se ingeniaron para cumplir; sin embargo, durante la pandemia fueron despedidas el 50% de ellas.

Beneficios del seguro

-Cobertura de salud y subsidios, en casos de accidentes y enfermedades profesionales (EP)

-Pensión de sobrevivencia en caso de muerte de la trabajadora afiliada

-Maternidad (prestación en salud y subsidios).

- Invalidez (Jubilaciones)

- Vejez (jubilaciones y pensiones)

Más información a través de los teléfonos (021) 7290 1000, internos 551/552/553, Dirección General de Promoción a la Mujer Trabajadora; el (0993) 308 100 y también el (021) 7290 1000, interno 133, de la Dirección General de Seguridad Social; ambas dependencias del Ministerio de Trabajo.

Asimismo al (021) 219 7800, opción 7, del Instituto de Previsión Social (IPS).