La empresa ESS.A., encargada de la Línea 12, se encuentra interesada en contar con personal femenino para la conducción de los modernos micros. La línea ha renovado la totalidad de su flota, posee 46 unidades y pretenden adquirir otras 50 más.
Fernando Denis, gerente de la empresa explicó, que desean “ser los primeros en todo” incluso en contar con mujeres en su plantel de choferes. “Tenemos contactos con referentes que se están dedicando a la capacitación femenina para ese trabajo, la idea es ofrecerles una vez que concluya la construcción de la nueva parada modelo”, explicó Denis.
La empresa se encuentra en proceso de construcción de una nueva parada de micros en San Lorenzo, que contará con residencias y todas las comodidades para las nuevas conductoras.
Fases de pruebas
Las mujeres deberán pasar dos fases de prueba. En la primera, un psicólogo laboral aplicará un test psicotécnico y de personalidad a las postulantes. Posteriormente, y con el aval de los profesionales accederán a charlas con choferes de más antigüedad, quienes le pondrán en conocimiento de los itinerarios, ramales, entre otras tareas del conductor.
La segunda fase es de práctica en campo, con la presencia de instructores guías. Las interesadas pueden acercarse a la oficina central de la empresa de transporte ubicada sobre Avenida La Victoria, en el barrio Reducto de San Lorenzo.